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疫情下,生產制造企業如何自救?

受疫情的影響,不少小微企業都表示:“在疫情之下,我和我的企業都快熬不過去了。”盡管各地政府都采取了一些積極措施,甚至還可以緩繳社會保險、延期繳納稅款。不過,對于中小微企業來説,也是要努力生產自救,爭取渡過短期的難關,盡快走出現在的困境。那么中小企業該如何應對這場病毒疫情帶來的危機呢?

疫情下,企業如何自救?.jpg

疫情下,企業將面對的四大具體問題

肺炎疫情對行業經濟的沖擊,就是對行業中企業的沖擊。疫情將從以下四個方向上沖擊到企業的生產經營活動,只是不同的企業受到沖擊的程度不同而已。

一是來自員工管理方向的沖擊。幾乎每一家企業都要為防范員工被肺炎病毒感染而付出一定的代價。這方面的代價包括:響應政府號召延長放假時間而需要支付的員工工資,為防止員工被感染而讓員工“在家辦公”所發生的成本和機會損失,為隔離員工和為購買防護品而發生的成本,等等。除此之外,當一家企業出現員工感染肺炎病毒,企業必然需要為此支付相應的費用。

二是來自市場需求方向的沖擊。大量的企業將會因為肺炎疫情,導致至少短期內的市場需求波動,這種波動將從各個方面影響企業的成本和利潤。

三是來自供應方向的沖擊。由于肺炎病毒將影響到幾乎所有的企業,而所有企業的生產經營活動都離不開特定的供應商。這意味著,任何供應商因受肺炎疫情影響而出現的問題,都必然會傳導給相關下游客戶。這一來自供應側的影響,將涉及效率、成本、質量和資金安全四個主要方面。

四是來自資金供應方向的沖擊。對于部分企業來講,這可能是最為致命的。理論上講,當一家企業擁有足夠的流動資金時,在這一重大疫情面前,它便一定能夠挺過去。其間,它不賺錢甚至于出現巨額虧損也是沒關系的,因為只要活下去,就會迎來新的發展機會。然而,對于那些流動資金往往僅夠支撐2-3個月的企業來說,如果在花完帳上的錢之前還不能迎來轉機,企業就很可能會在一夜之間垮掉。這是最可怕的。

疫情下,對于制造業的影響,不僅僅是銷售端的交易環節,很多可能從生產環節就要出問題。怎么辦?

在企業內部,你可以立即做這些事情:首先統計分析員工的到崗情況。這可能是重要的事情。

如員工中有湖北、武漢籍較多的現象,就要有預案。而如果這其中涉及到企業的關鍵人員,要更為重視。是馬上啟動其它招工招員來補充,還是調整內部生產經營?

其次,對延遲開工、停工的影響進行測算。一是因假期延長可能造成的影響,二是可能繼續停工會造成的影響。

這其中的重點是成本支出、訂單交付等情況。成本要考慮如何控制、訂單要考核梳理。有特殊情況必須要與客戶進行溝通,延期交付,避免違反商業條款而引起額外風險。

比如:現金流怎么樣?銷售周期怎么樣?成本變動怎么樣?利潤率的變動怎么樣?等等。

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中小企業該如何應對這場病毒疫情帶來的危機呢?

一、線下服務(產品)可以搬到線上服務(產品)。在疫情面前,受到沖擊最大的就是線下餐飲、教育、旅游、服裝等行業,但是只要你從線下走到線上,雖不能説全面度過難關,但起碼也是一種自救之道。比如服裝行業可以搬到網上做電商,餐飲店生存不下去,可以送外賣業務來減輕損失。教育可能搬上線上學習。而藥店也完全可以開到網上。將網下的業務搬到網上,爭取早點熬過難關。

二、在肺炎疫情肆虐的這段時期里面,企業也沒必要一定要讓員工都坐在一個辦公室里上班,可以在家里面做業務。早在2003年非典時期,我看到很多外貿公司都讓員工在家里面上班。做外貿,根本不需要來公司上班,這樣可以節省通勤時間,也避免出現在人流量大的地方。而且趁著這個風口,將來會有大批線上辦公軟件出現,以提高個人在家辦公的工作效率。隨著,未來有能力的員工可以變為獨立的經濟體,比如自由職業者,線上辦公將成為未來工作的趨勢。

三、受到疫情肆虐的影響,中小微企業在疫情過后遇到現金流不足的情況在所難免。在沒有業務和現金流的情況下,仍要支付大筆開支。但是對于銀行等金融機構來説,除非央行在考核時,提高對銀行不良率上升的容忍度,否則誰也不敢貸款給中小微企業。所以,中小企業應通過多種方式來解決手中的現金流不足的問題。

比如,華為在發展初期無法從銀行獲得貸款,任正非只能想出內部融資的形式,員工以1元1股的方式參股,員工每年可獲得股息回報。通過這種形式,企業可獲得部分現金流,解決工資開不出的難題,而且還穩定了員工的人心,上下齊心,先幫企業渡過難關。

在此疫情肆虐的情況下,廣大中小微企業絕不能放棄自己,一定要相信能夠熬過此次難關,迎接新的發展機遇。此次除了央行、各級政府部門全力支持中小微企業外,中小微企業也要展開自救行為。因為靠別人救助畢竟起到作用有限,而自己想辦法頂住壓力,存活下來,只要能走過去,也許又是一片新天地。

四、優化管理尤其是干部管理。結合這次疫情及各方面的影響,企業也要在干部管理方面有所借鑒。

一定要保證干部隊伍的專業性,去除官僚主義。這也是美的、華為、阿里這些優秀企業極其重視的。

在內部,干部不能因為工作做久了、職位變高了、市場做好了就沾沾自喜、忘記了學習與思考、忘記了競爭。

要“愿干事、能干事、干成事”,要“不忘初心、牢記使命”,永遠堅持奮斗,真正成為企業的中流砥柱。

疫情下,生產制造企業如何自救?疫情,不僅對人的感染,也是對企業免疫力的檢驗。這些建議不僅對于制造業,對于各行各業都有借鑒意義。希望疫情盡快結束,也希望各企業都能挺過去。

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